붙임	응시자 신청 및 제출양식

응시자 신청 및 제출 양식

입 사 지 원 서
인적사항
분 야	장애인체육지도자	종 목	(자격증)	접수번호
성 명	아 무 개	연락처	000-0000-0000	전자우편	0000@mail.net
군필여부	○, ×	결격사유 해당여부	○, ×	장애여부	○, ×
교육사항
<지원직무 관련 과목 및 교육과정을 이수한 경우 그 내용을 기입해 주십시오.>
교육구분	과목명 및 교육과정	교육시간
□ 학교교육 □ 직업훈련 □ 기타
□ 학교교육 □ 직업훈련 □ 기타
직무관련 주요내용
자격사항
<지원직무 관련 국가기술/전문자격, 국가공인 민간자격을 기입해 주십시오.>
자격증명	발 급 기 관	취득일자	자격증명	발 급 기 관	취득일자
경험 혹은 경력사항
<지원직무 관련 경력사항 또는 경기실적을 기입해 주십시오.>
구분	소속	직위	활동기간	활동내용
경력확인
특수체육 전공 여부
구분	종목	대회명	성적(순위)	비고
경기실적

위 사항은 사실과 다름이 없음을 확인합니다.

2022년   월   일

지 원 자 :                       (인)

자   기   소   개   서

지원 분야와 관련된 본인의 보유 역량을 기술하시오.

자신의 생각, 의견을 상대방에게 설득했던 경험을 상황‧행동‧결과 중심으로 기술하시오.

최근 5년 내에 삶의 어려움이 무엇이었으며, 어떻게 극복하였는지 기술하시오.

직무수행을 통하여 문제해결 능력을 발휘한 경험이 있으면 기술하시오.

직장인으로서의 직업윤리가 왜 중요한지 본인의 가치관을 중심으로 설명하시오.

우리 장애인체육회에 가장 부합된다고 판단되는 인재상을 기술하시오.

※ 출신지역, 가족관계, 학력 등을 암시하는 내용 기재 금지

※ A4용지 2매 이내로 본인이 직접 작성 바랍니다.(대리 작성, 허위 작성시 합격 취소 등 불이익 부과)

본인은 상기 사항에 허위사실이 없음을 확인합니다.

2022년   월    일

작 성 자 :               (인)

[ 종목명, 장애유형별 ] 지 도 계 획 서

▢ 추진방향

(지도 활동을 어떤방식으로 진행할 것인지 작성)

□

□

▢ 지도 프로그램(개요)

(프로그램 별 상세 설명)

□

-

□

-

▢ 현장 지도 홍보 방안

(지도활동 및 동호인 모집 등에 대한 방문홍보, 현수막 홍보, 인터넷 등)

□

-

▢ 기대효과

(연간 계획에 대한 기대 효과 작성)

□

-

개인정보 수집‧이용‧제공 동의서

성 명
출생월일	연도(나이) 미기재, 월일만 기재
연 락 처
수집하는 개인정보 항목	성명, 주민등록번호, 주소, 연락처, 자격‧경력사항, 병역사항 등 채용서류 관련 항목
개인정보의 수집 및 이용목적	채용 제한사유 해당여부, 채용심사 관련 확인
개인정보의 보유 및 이용기간	채용 관련 목적을 달성할 경우 파기
개인정보 제공 동의 거부 권리 및 동의 거부에 따른 불이익 내용	▪개인정보 수집 동의를 거부하실 수 있습니다. ▪다만, 동의하지 않을 경우 일정이 지연되거나 채용심사 대상에서 제외됩니다. ▪채용에 필요한 개인정보는 채용업무 이외의 목적으로 사용되지 않습니다. ▪사진은 부정방지를 위한 본인확인 용도로만 이용됩니다.
개인정보의 수집 및 이용목적에 동의하십니까?(해당란에 √표시) □ 동의함 □ 동의하지 않음
2022년 월 일 성 명 : (인)

직무설명 자료(예시)

채용분야	지도자	분류체계	세분류	장애인생활체육 현장지도 및 현장지도와 관련된 행정사항

장애인체육회 주요사업	○장애인생활체육대회 참가, 장애인생활체육 교실 및 클럽 활동 지원 등
직무 수행내용	○(지도활동) 특수학교(급), 장애인 시설 및 단체에 생활체육프로그램 지도와 지도에 필요한 기초상담, 생활체육프로그램 장소 협의 등 지도자 배치 단체와 협의 후 체계적으로 지원 ○(현장지도) 1일 3개소 현장지도 및 참여자 관리 ○(사무행정) 지도 문서관리, 지도 문서작성, 지도 데이터관리, 사무자동화 관리운용 등 조직 내․외부에서 요청하거나 필요한 업무를 지원하고 관리
전형방법	○ 서류전형 → 면접시험 → 채용

일반요건	연령	공고문 참조
	성별	무관
교육요건	학력	무관
	전공	무관
필요지식	○(지도활동) 시군관내 장애인 등록인원 및 시설 현황 파악(유형별, 연령별, 등) ○(현장지도) 지도계획 수립 및 참여자 관리 방법 수립 ○(사무행정) 지도계획서 작성 및 지도관련 행정관리
필요기술	○(지도활동) 각 종목별 생활체육프로그램 이론 및 실기기술 ○(현장지도) 장애유형별 대처능력 ○(사무행정) 데이터베이스관리능력, 문서분류 및 관리능력, 사무기기활용능력
직무수행태도	○(지도활동) 장애인에 인권과 배려, 봉사정신과 능동적인 자세, 책임감 있는 태도 ○(현장지도) 다양한 정보 수집을 하려는 태도 등 ○(사무행정) 고객지향의지, 데이터특성 및 분석기술, 업무규정준수, 업무협조 노력
필요자격	○장애인의 이해 및 체육지도자 관련 전문지식 및 경험보유자
직업기초능력	○의사소통능력, 조직이해능력, 수리능력, 문제해결능력, 자기개발능력, 자원관리능력, 정보능력, 대인관계능력, 기술능력, 직업윤리

Ⅲ		채용 절차 흐름

①	접수	⇒	입사지원서, 자기소개서, 지도계획서, 개인정보동의서 제출
	□
②	서류전형	⇒	입자지원서, 자기소개서, 지도계획서로 서류전형 실시
	□
③	면접	⇒	입자지원서, 자기소개서, 지도계획서로 면접 실시
	□
④	최종합격자	⇒	증빙서류 제출 1. 졸업증명서(최종학교) 2. 주민등록 등본 원본 3. 자격증 사본 또는 발급기관 확인서 4. 경력증명서 또는 재직증명서(해당자) 5. 경기실적 증명서(해당자) 6. 신체검사서
	□
⑤	증빙서류(내용) 확인	⇒	이상 없을 시 채용, 근로계약 작성